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"""Unser Unternehmensverbund betreibt mehrere Krankenhäuser und ergänzende Einrichtungen des Gesundheitswesens mit insgesamt ca. 3.500 Mitarbeitern. Es ist unser erklärtes Ziel, in der Versorgung unserer Patienten und Kunden aber auch in unserer Unternehmenskultur richtungweisend zu sein. Die anästhesiologische Versorgung und Intensivmedizin erstreckt sich auf alle operativen Abteilungen unseres Hauses. Insgesamt werden vom Zentrum für Anästhesie, operative Intensivmedizin, Schmerztherapie und Rettungswesen jährlich 13.000 Anästhesien durchgeführt. Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus der Inneren Medizin und Neurologie wird die Zentrale Intensivstation mit 28 Betten betrieben. Die Palliativstation mit 8 Betten steht unter anästhesiologischer Leitung. Des Weiteren sind wir zuständig für die Besetzung des Notarztdienstes, die Eigenblutspende und die Organisation des ambulanten Operationszentrums. Ein Akutschmerzdienst befindet sich im Aufbau, ebenso eine Anästhesiesprechstunde mit Prämedikationsambulanz. Kolleginnen und Kollegen in der Weiterbildung erhalten eine strukturierte Ausbildung mit gesicherter Rotation zwischen allen Arbeitsbereichen der Klinik. Berufsanfängerinnen und –anfänger werden in ein Mentorensystem integriert. Kolleginnen und Kollegen, die eine Promotion „on the job“ anstreben sind herzlich willkommen und werden großzügig bei ihrem Vorhaben unterstützt. Interne und externe Fortbildungen werden in 14-täglichem Rhythmus angeboten. Die Abteilung besitzt die volle Weiterbildungsermächtigung im Fachgebiet Anästhesiologie sowie für die """"Spezielle anästhesiologische Intensivmedizin"""". Die wöchentliche Arbeitszeit orientiert sich an einer 40-Stunden-Woche mit Früh- und Spätdiensten. Der Freizeitausgleich nach Bereitschaftsdienst ist obligat. Die Arbeit auf der Intensivstation erfolgt im 3-Schicht-System mit geregelten Dienstzeiten und attraktiven Freizeitblocks. Die Vergütung erfolgt nach dem TV-Ärzte/VKA. Nebeneinnahmen ergeben sich ggf. aus der Teilnahme am Bereitschaftsdienst – auf Wunsch auch maximale Freizeitregelung möglich -, Gutachtertätigkeit, Unterrichtstätigkeit und Poolbeteiligung. Als attraktive Zusatzangebote bieten wir Ihnen: ? freiwillige Leistungszulage ab 2. Beschäftigungsjahr basierend auf dem monatlichen Differenzbetrag zur Stufe 2 der EG I, ? beitragsfreie Zusatzversorgung des öff. Dienstes, freiwilliger AG-Zuschuss bei Entgeltumwandlung, ? eigene Kindertagesstätte bei Umzug nach Lüdenscheid, betriebliche Gesundheitsförderung, Übergangs- Wohnmöglichkeit im Personalwohnheim, zinsfreies Umzugskostendarlehen ? Weiterbildungsmaßnahmen werden seitens der Klinik aktiv unterstützt und großzügig finanziell gefördert. ? Fachkundenachweise für Rettungsdienst und Röntgen am eigenen Weiterbildungsinstitut möglich ? Unterstützung im Alltag durch eine Stabsstelle Qualitätsmanagement, ärztliche Mitarbeiter als DRG- sowie EDV-Koordinatoren und zeitgemäße Arbeitsmittel (z.B. KIS, DRG-Tools). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen an: Märkische Kliniken GmbH z. H. Herrn Klinikdirektor Prof. Dr. med. Dr. phil. Dipl.-Psych. Th. Uhlig D.E.A.A./E.D.I.C. Paulmannshöher Str. 14, 58515 Lüdenscheid Telefon: 02351/46-3003 """
Anfrageformular zu [Stellenangebote ] Ref.-Nr.: 24588
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